研修用スライド作成のコツ！初心者歓迎のガイド
研修を行う際、理解を促し深めるのに役立つのがスライドです。しかし効果的なスライドを作る方法がわからない方も多いのではないでしょうか。この記事では、研修のスライドづくりについて解説します。以下の点を
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研修メモの取り方！社員に教えたい効果倍増のテクニック
研修を行う際、学びをより確実かつ深くするために必要なのがメモを取ることです。研修を実施する側としてはしっかりした資料作りなどに注力すべきですが、受ける側に積極的にメモを取るよう働きかけることでも効果を
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洗脳と疑われるような研修を防ぐ！企業が避けるべき研修内容とは
研修を行う側として細心の注意を払わなくてはならないのは、洗脳と勘違いされるような研修やいわゆるブラック研修を行わないことです。普通に研修を行う分にはあまり勘違いされるリスクはないかもしれませんが、洗脳
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組織をまとめる！リーダーに求められることとは
組織をまとめることは簡単なことではありません。しかしチーム、ひいては企業のパフォーマンスを最大化し生き残っていくためには、誰かがやらなければならないことでもあります。どんな組織であっても、それをまとめ
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【新人研修】OJTの効果的な進め方を徹底解説
新人研修の中でもとりわけ重要なのが、実際の現場で先輩社員から直接実務を教わり、戦力として成長するためのOJT（On-the-job Training）。効果的に行う方法について、お悩みの方も多いのでは
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組織のリーダーに求められることとは？育成のポイントも解説！
組織のリーダーとして求められる要素は多岐にわたります。ビジネスの規模が大きくなるほど、部下を育て、企業の成長を促せるリーダーは不可欠な存在です。本記事では、リーダー育成がうまく進まず悩んでいる経営
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研修に遅刻した社員をどうする？反省しているか見分ける方法
研修を行っていてなかなかゼロまでなくせないのが遅刻者です。反省が目に見える場合はまだしも、反省していないように見える場合や常習者はとくにどのように対処したらよいかわからないのではないでしょうか。こ
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研修で体調不良のため休むと言われたら？実施者向け適切な判断方法
研修を行う際、どうしてもなくせないのが体調不良で休む参加者の存在です。確認しても嘘ではなく本当に体調不良のことも多く、適切な対処方法を準備しておく必要があります。この記事では、研修を体調不良で休む
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図形伝達ゲームを研修に活用する！驚きのチーム力向上法
効果的な研修方法を試行錯誤するため、さまざまな手法を試している企業も多いことでしょう。コミュニケーション力を鍛えるための手法として、図形伝達ゲームを研修に活用する方法があります。しかし初めての場合は、
