OJT（On the Job Training）は新入社員を教育する際に取り入れている企業が多い手法です。しかし、進め方や目的を間違うと、研修を受ける社員の能力を引き出すことはできず、モチベーショ
メンバーをまとめ、組織を率いるリーダーには様々な資質が求められます。優れたリーダーを育成するために、特別なリーダー育成研修を行っている企業も多いでしょう。しかし、なかには「リーダー研修をしても
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